1. 우리 회사의 핵심가치는 우리 회사의 특성에 맞게 도출하였다.^*

2. 우리 회사의 핵심가치는 명료하고 구체적이다.^*

3. 우리 회사의 핵심가치는 임직원의 의견이 반영 되어있다.^*

4. 우리 회사의 핵심가치별 행동요소(행동지침)는 구체적이다.^*

5. 우리 회사의 핵심가치별 행동요소(행동지침)는 임직원의 의견이 반영 되어있다.^*

6. 우리 회사의 핵심가치별 행동요소(행동지침)는 실천하기에 적합한 수준이다.^*

7. 우리 회사는 핵심가치를 구성원들에게 알리고 표어(Slogan)를 충분히 선포하였다.^*

8. 우리 회사는 핵심가치를 구성원들에게 알리기 위하여 다양한 홍보를 하고 있다.^*

9. 우리 회사는 핵심가치를 구성원들에게 알리기 위해 적절한 세미나, 교육 훈련을 실시하고 있다.^*

10. 우리 회사는 핵심가치 전개활동을 위한 적절한 시스템(예 : 팀, 프로그램)을 운영하고 있다.^*

11. 우리 회사는 핵심가치를 평가 및 채용에 활용하고 있다.^*

12. 우리 회사는 핵심가치를 평가 및 보상에 활용하고 있다.^*

13. 우리 회사는 핵심가치가 역량평가에 활용되고 있다.^*

14. 우리 회사는 핵심가치에 기초한 리더십 역량을 개발하여 활용하고 있다.^*

15. 우리 회사는 구성원들의 핵심가치에 대한 인식과 실천수준에 대하여 정기적인 설문조사를 실시하고 있다.^*

16. 우리 회사의 리더들은 핵심가치 실천을 위해 솔선수범하고 있다.^*

17. 우리 회사는 핵심가치와 관련된 일화나 사례를 발굴하여 전파하고 있다.^*

18. 우리 회사는 모든 구성원들이 참여하는 핵심가치 실천을 위한 행사(모범상, 시상식 등)을 정기적으로 실시하고 있다.^*

1. 나는 이 회사에서의 직장생활이 앞으로도 더욱 행복해질 것이라고 생각한다.^*

2. 나는 회사 밖의 사람들과 우리 회사에 대해 이야기하는 것을 좋아한다.^*

3. 나는 우리 회사의 문제를 나의 문제처럼 여긴다.^*

4. 나는 만약 다른 회사에 가더라도 지금의 회사에서와 같은 애착심이 생길 것이다.^*

5. 나는 우리 회사의 한 일원이라는 느낌을 받지 못한다.^*

6. 나는 우리 회사에 대한 애착심을 느끼지 못한다.^*

7. 나는 우리 회사에 대해 개인적으로 큰 의미를 가지고 있다.^*

8. 나는 우리 회사에 대해서 매우 강한 소속감을 갖고 있지 않다.^*

1. 귀하의 성별은?^*

2. 귀하의 출생 연도는?^*

3. 귀하의 최종 학력은?^*

4. 귀하가 재직 중인 회사의 입사경로는?^*

5. 귀하가 재직 중인 회사에서의 총 근무 기간은?^*

6. 귀하의 총 근무 경력은?^*

7. 귀하의 직급은?^*

8. 귀하의 현재 재직 중인 회사의 규모는?^*

9. 귀하의 현재 재직 중인 회사의 유형은?^*

10. 귀하의 담당 직무는?^*

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